Faça os cálculos das rescisões abaixo: Marcia pediu demissão e cumpriu 15 dias do aviso prévio, a empresa decidiu descontar os dias faltantes. Ela trabalhava a 8 meses na empresa, e recebia o salário de 1250,00, o último dia trabalhado foi 20/10.

A empresa decidiu encerrar o contrato de experiência antes, faltando 20 dias. Calcule o valor da multa pela quebra do contrato de experiência (50% do valor dos dias que faltavam para encerrar o contrato) e os outros valores da rescisão. Ele trabalhou do dia 01/09 a 10/11, com salário de 1600,00.

Coloque os cálculos e o valor que será pago em cada rescisão